Você é líder de si mesmo? O que pensa sobre auto liderança? Aqui neste artigo reunimos dicas e curiosidades para que você possa se tornar líder de si mesmo o quanto antes. Vamos colocar as estratégias em prática e virar essa página a partir de agora. Entenda tudo a seguir.
Como assim líder de si mesmo?
Antes das dicas, vamos reforçar o que é uma auto liderança. Trata-se da capacidade de liderar a si mesmo, um nível básico e essencial da liderança como um todo. Para que você possa ir mais longe, fazer algo novo, enfrentar um desafio, enxergar uma oportunidade e resolver problemas.
Lembre-se: só é possível saber como mobilizar, liderar e inspirar outras pessoas depois que você mobiliza a si mesmo.
Quando você é o seu líder, logo se torna protagonista da própria carreira e sabe onde quer chegar. A competitividade do mercado exige que o líder seja protagonista, capaz de gerenciar comportamentos, relacionamentos e estratégias para alcançar seus objetivos pessoais e profissionais.
5 dicas
1: Planejamento e prática. Não adianta planejar e não cumprir. É preciso cumprir à risca a estratégia. Se você sabe que precisa liderar uma empresa alemã no futuro, o curso de alemão precisa estar em algum momento desse planejamento.
2: Autoconhecimento. Você precisa se conhecer para saber quais são as suas limitações e os seus pontos fortes. Tenho dificuldade em falar em público? Vou potencializar um treinamento nesta área porque sei que é importante. Ao mesmo tempo, vou potencializar quais são os meus pontos fortes para tenham ainda mais destaque no meu dia a dia.
3: Missão, Valores e Objetivos. Você não tem nenhuma afinidade ou gosto por telemarketing. Não concorda com este formato de abordagem. Não batem com os seus valores. Mas você está liderando uma empresa de soluções por telemarketing. Como será possível seguir? Não será. É preciso haver essa coerência bem clara.
4: Paixão. É um clichê, mas vale a pena explicar: “Trabalhe com o que você gosta. E você nunca vai precisar trabalhar”. Não precisa exagerar e achar que vamos encontrar somente questões apaixonantes pela frente. Não. A realidade do empresário apaixonado por carros não é só a de acelerar os carrões. Ele precisa se envolver com números, metas, burocracias, performances, vendas, entre tantas outras áreas. Mas a afinidade com carros – ou o valor muito bem definido sobre o que ele faz – isso fará toda a diferença quando ele precisar olhar para trás ou para frente. Os olhos precisam brilhar para a construção da sua carreira.
5: Conhecimento. Você nunca saberá tudo. E o conhecimento sempre vai te colocar uma nova bagagem para colocar nas costas. Aquele investimento que é transformador e valioso para a sua construção.
“A auto liderança influencia diretamente na maturidade das equipes. Não cabe mais aquele funcionário, por exemplo, que só olha para si e para as suas tarefas listadas. Por que você não fez aquilo? Ah, porque o combinado era eu fazer somente isso. A empresa perde porque vai caminhando a passos mais lentos e mais burocráticos”, analisou Marcus Campos, Diretor da CMP Business Solutions, empresa associada à Fundação Dom Cabral.
“Liderar é um exercício que exige autoconhecimento e constante aprimoramento de habilidades e competências. Liderar a si mesmo é transformador. É ser o dono da própria história”, acrescentou Marcus.
Liderança de Impacto
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